usd 59,6564
euro 66,6780
 
  • 09:55 – Армения получит новый транш от МВФ примерно в 21,6 млн долларов США 
  • 09:54 – Ольга Бузова рассказала про свой выпускной 
  • 09:54 – Росстат сообщил об уменьшении количества бедных в России на 1,4 миллиона человек 
  • 09:16 – Российская версия Kia Rio официально представлена 


Поправки в Трудовой кодекс июнь 2017: Путин подписал важные изменения

Поправки в Трудовой кодекс июнь 2017: Путин подписал важные изменения
В России внесены изменения в действующий Трудовой кодекс. Соответствующий закон подписал вчера, 19 июня, глава страны Владимир Путин. Изменения затрагивают пункты, содержащие порядок установления неполного рабочего дня и перерыва на обед.

Поправки к Трудовому кодексу РФ касаются большинства россиян, поэтому следует остановиться на этом подробнее. Закон предусматривает инкорпорацию – это объединение отдельных положений некоторых правовых актов СССР и РСФСР в Трудовой кодекс России без больших изменений. Поправки коснутся статей о неполном рабочем времени, перерыве на обед, а также ненормированном рабочем дне и оплате сверхурочных.

Отмечается, что ненормированный рабочий день для сотрудника, работающего неполный рабочий день, может быть определен только в том случае, если в трудовом договоре оговорена неполная рабочая неделя с полным рабочим днем. Работник может трудиться без перерыва в том случае, если его смена не превышает четырех часов. Правом на неполный рабочий день обладают беременные женщины, родители детей до 14 лет, детей-инвалидов до 18 лет и люди, имеющие членов семьи, нуждающихся в уходе. Таким сотрудникам работодатель должен оформлять неполный рабочий день по просьбе.

Поправки коснулись и статей о премии за сверхурочную работу в выходные и праздники.

Постоянный адрес материала: http://uenews.ru/38078-news.html
Если Вы заметите ошибку в тексте, выделите её и нажмите Ctrl+Enter, чтобы отослать информацию редактору.
ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ:
КОММЕНТАРИИ:
Мы в соцсетях
  • Вконтакте
  • Facebook
  • Twitter